wizja bemke
Zapewnienie dzieciom i młodzieży możliwości edukacji w Polsce na najwyższym światowym poziomie, tak by mogły świadomie i odpowiedzialnie budować swoją przyszłość, służąc innym.
Co nas wyróżna
STRUKTURA ORGANIZACYJNA
Jesteśmy organizacją non profit, która działa w strukturze dwóch fundacji. Fundacja Bemke jest odpowiedzialna za placówki edukacyjne oraz rozwija kadrę nauczycielską, a Fundacja Campus Bemke prowadzi programy wspierające rozwój młodych ludzi i odpowiada za infrastrukturę kampusu.
Co nas wyróżna
OBSZARY DZIAŁANIA BEMKE
Wiele inicjatyw edukacyjnych rozwija pojedyncze obszary: wiedzę, kompetencje albo charakter. Siłą Bemke jest ich połączenie. Cztery filary są obecne we wszystkim co robimy, od przedszkola po programy rozwojowe. Każdy z nich ma znaczenie, ale dopiero razem tworzą środowisko, które w pełni kształtuje młodego człowieka.
01
edukacja

Od przedszkola po planowane Bemke College - przez wszystkie etapy edukacji kształcimy i wychowujemy, stawiając wymagania, rozwijając postawę, sposób myślenia i charakter.
02
rozwój

Tworzymy programy, które pomagają młodym ludziom odkrywać swoje pasje i budować wewnętrzny kompas wartości. Uczymy ich bycia liderami we własnym życiu.
03
kampus

Kolebką hubu edukacyjnego Bemke jest 32-hektarowy kampus w Wadowicach. To inspirująca przestrzeń edukacji, rozwoju i zaangażowanej społeczności, łącząca tradycję z nowoczesnością.
500+
dzieci w przedszkolu i szkole podstawowej
4700
dzieci objętych programem STEAM
32
hektary powierzchni Campusu Bemke
600
dzieci rocznie objętych programami rozwojowymi
Myślimy w perspektywie pokoleń
bemke w 2050
Do 2050 roku Bemke stanie się jedną z najważniejszych instytucji edukacyjnych w Europie Środkowo-Wschodniej, która kształtuje dzieci i młodzież, zmieniając sposób, w jaki całe pokolenia myślą o wychowaniu, nauczaniu i przygotowaniu do życia.
poznaj nasz zespół
ZARZĄD FUNDACJI

Przemysław Powalacz
prezes Fundacji Bemke i Fundacji Campus Bemke
Menedżer z wieloletnim doświadczeniem w zarządzaniu dużymi organizacjami. W latach 2023–2025 był prezesem zarządu Zasada S.A. i CEO Grupy Zasada. W latach 2015–2023 pełnił funkcję prezesa zarządu Geberit Polska. W latach 2008–2015 był prezesem zarządu Sanitec Koło oraz Senior Vice President Grupy Sanitec odpowiedzialnym za region Europy Środkowo-Wschodniej, Rosję i Ukrainę. W latach 2004–2008 odpowiadał za marketing i sprzedaż w regionie CEE w Sanitec Koło. Karierę rozpoczynał w 1995 roku w sektorze usług i doradztwa marketingowego, najpierw w Polsce, a następnie w Niemczech.
W latach 2016–2023 był członkiem Rady Nadzorczej OTCF S.A., właściciela marki 4F. W latach 2016–2024 działał w Polsko-Szwajcarskiej Izbie Gospodarczej jako członek zarządu, a następnie wiceprezes zarządu.
Jest członkiem Rady Uczelni AGH w Krakowie i Rady Programowej Open Eyes Economy Summit. Jest także współzałożycielem Stowarzyszenia im. Stanisława Wyspiańskiego. Wspiera liderów oświaty jako mentor Akademii Przywództwa Liderów Oświaty. Prowadzi indywidualne praktyki mentorskie w obszarze przywództwa, strategii i zarządzania. Jest wykładowcą Uniwersytetu SWPS oraz programu Executive MBA w Krakowskiej Szkole Biznesu UEK.
Jest absolwentem SGH oraz programu MBA Uniwersytetu Warszawskiego i University of Illinois. Ukończył także programy menedżerskie m.in. w INSEAD, London Business School, HEC Paris, Harvard Business School i Columbia Business School.
W Bemke odpowiada za strategię całego hubu, budowę organizacji i procesów, wsparcie fundraisingu oraz rozwój obszarów Think Tank i Instytutu Educare.
W latach 2016–2023 był członkiem Rady Nadzorczej OTCF S.A., właściciela marki 4F. W latach 2016–2024 działał w Polsko-Szwajcarskiej Izbie Gospodarczej jako członek zarządu, a następnie wiceprezes zarządu.
Jest członkiem Rady Uczelni AGH w Krakowie i Rady Programowej Open Eyes Economy Summit. Jest także współzałożycielem Stowarzyszenia im. Stanisława Wyspiańskiego. Wspiera liderów oświaty jako mentor Akademii Przywództwa Liderów Oświaty. Prowadzi indywidualne praktyki mentorskie w obszarze przywództwa, strategii i zarządzania. Jest wykładowcą Uniwersytetu SWPS oraz programu Executive MBA w Krakowskiej Szkole Biznesu UEK.
Jest absolwentem SGH oraz programu MBA Uniwersytetu Warszawskiego i University of Illinois. Ukończył także programy menedżerskie m.in. w INSEAD, London Business School, HEC Paris, Harvard Business School i Columbia Business School.
W Bemke odpowiada za strategię całego hubu, budowę organizacji i procesów, wsparcie fundraisingu oraz rozwój obszarów Think Tank i Instytutu Educare.

Katarzyna Przybył-Tamowicz
wiceprezes Fundacji Bemke
Absolwentka Uniwersytetu im. Adama Mickiewicza w Poznaniu. Z wykształcenia jest informatykiem i językoznawcą. Wcześniej doradzała w zakresie wykorzystania technologii informatycznych, przez 8 lat była dyrektorką Szkoły dla Dziewcząt Fregata w Gdańsku.
Jest laureatką konkursu Darboven Idee Grant 2008 na najbardziej innowacyjny pomysł na biznes opracowany przez kobietę.
W Bemke odpowiada za rozwój infrastruktury kampusu, wsparcie placówek oświatowych - przedszkola i szkoły podstawowej - oraz compliance.
Jest laureatką konkursu Darboven Idee Grant 2008 na najbardziej innowacyjny pomysł na biznes opracowany przez kobietę.
W Bemke odpowiada za rozwój infrastruktury kampusu, wsparcie placówek oświatowych - przedszkola i szkoły podstawowej - oraz compliance.

Daria Rybińska
wiceprezes Fundacji Campus Bemke
Posiada wieloletnie doświadczenie w obszarze rozwoju biznesu, sprzedaży oraz marketingu w międzynarodowych organizacjach. Specjalizuje się w tworzeniu i wdrażaniu strategii oraz procesów wspierających rozwój i efektywność.
Karierę rozpoczęła w PKP Energetyka jako dyrektorka marketingu. Następnie przez osiem lat rozwijała obszar konsultingu w firmie Dunnhumby na rynkach polskim i międzynarodowych. Jako regionalna dyrektorka sprzedaży w ISI Emerging Markets Group współtworzyła rozwój biznesu w Europie Środkowo-Wschodniej.
W Fundacji Campus Bemke odpowiada za fundraising, komunikację, edukację pozaformalną oraz gastronomię.
Wierzy w siłę zespołu i relacji. Kieruje się przekonaniem, że „kultura organizacyjna zjada strategię na śniadanie” (Peter Drucker) oraz że organizacja nie istnieje bez ludzi — to ich zaangażowanie i współpraca sprawiają, że ambitne cele stają się osiągalne.
Karierę rozpoczęła w PKP Energetyka jako dyrektorka marketingu. Następnie przez osiem lat rozwijała obszar konsultingu w firmie Dunnhumby na rynkach polskim i międzynarodowych. Jako regionalna dyrektorka sprzedaży w ISI Emerging Markets Group współtworzyła rozwój biznesu w Europie Środkowo-Wschodniej.
W Fundacji Campus Bemke odpowiada za fundraising, komunikację, edukację pozaformalną oraz gastronomię.
Wierzy w siłę zespołu i relacji. Kieruje się przekonaniem, że „kultura organizacyjna zjada strategię na śniadanie” (Peter Drucker) oraz że organizacja nie istnieje bez ludzi — to ich zaangażowanie i współpraca sprawiają, że ambitne cele stają się osiągalne.

Urszula Szudarek
wiceprezes zarządu Fundacji Bemke
Radca prawny z ponad 18-letnim doświadczeniem w doradztwie prawnym dla przedsiębiorców, jednostek samorządu terytorialnego oraz organizacji pozarządowych. Specjalizuje się w ochronie danych osobowych, prawie organizacji pozarządowych oraz obsłudze podmiotów prowadzących działalność społeczną, edukacyjną i gospodarczą.
Jako wiceprezes zarządu Fundacji Bemke odpowiada za nadzór nad obszarem prawnym organizacji, wspierając realizację jej misji w obszarze edukacji i rozwoju dzieci i młodzieży. Zapewnia wsparcie prawne działalności fundacji oraz prowadzonych przez nią placówek oświatowych.
Jako wiceprezes zarządu Fundacji Bemke odpowiada za nadzór nad obszarem prawnym organizacji, wspierając realizację jej misji w obszarze edukacji i rozwoju dzieci i młodzieży. Zapewnia wsparcie prawne działalności fundacji oraz prowadzonych przez nią placówek oświatowych.
RADA FUNDACJI BEMKE
01
Karolina Domogała
02
Michał Ciszek
03
Magdalena Zajączkowska - Ejsymont
04
Paweł Cieślak
RADA FUNDACJI campus BEMKE
01
Tomasz Domogała
02
Karolina Domogała
03
Zenon Hanas
04
Waldemar Pawlik
05
Robert Rogowski










